Ни одно развивающееся предприятие не может не заниматься поиском персонала. От того, насколько качественно будет подобраны кандидаты на должности, зависит, будет ли новый сотрудник эффективным, и выполнит ли он поставленные перед ним задачи. Менеджер по персоналу – сотрудник, формирующий штат компании, обеспечивающий приток эффективных и профессиональных сотрудников. Резюме менеджер по персоналу, образец которого вы можете применить при подготовке своей самопрезентации, должно отражать полную и качественно изложенную информацию об образовании, опыте и навыках в подборе сотрудников.
Внимание! Примеры резюме опубликованы тут.
Резюме: менеджер по подбору персонала, образец
Ильенко Алевтина Алексеевна
Менеджер по подбору персонала
Дата рождения: 17.03.1994 г.
Город: Москва
Семейное положение: замужем
Телефон: +7-xxx-xxx-xx-xx
E-mail: …@mail.ru
Образование:
Высшее
2012 – 2015 гг. Московский городской психолого-педагогический университет (МГППУ), психология, психолог.
Опыт работы:
11.10.2015 — по наст. время | ООО «Лайт», г. Москва, оптовая торговля продуктами питания |
Должность: менеджер по подбору персонала
Должностные обязанности:
- Формирование заявки на поиск сотрудника.
- Согласование заявки.
- Подготовка анонса вакансии, размещение на порталах, в печатных СМИ.
- Отбор резюме.
- Проведение телефонного интервью и личного собеседования.
- Организация собеседования кандидата с будущим непосредственным руководителем.
- Организация адаптационного периода.
- Подготовка отчетности по найму персонала.
- При необходимости помощь инспектору по кадрам, оформление документов по приему и увольнению сотрудников.
Причина увольнения: отсутствие перспективы развития, роста оплаты труда.
Дополнительная информация:
Знание иностранных языков: английский, чтение и перевод.
Владение компьютером: опытный пользователь.
Навыки:
- Умение формировать тексты вакансий, привлекающие кандидатов.
- Знание правил организации входящего потока резюме.
- Отличное знание ресурсов для поиска кандидатов.
- Навыки проведения интервью для оценки соискателей.
- Знание кадровой документации (прием, увольнение).
Личные качества:
Высокий уровень коммуникативных навыков, умение устанавливать контакт, внимательность к людям, ответственность и требовательность к себе, воспитанность.
Рекомендации с предыдущего места работы:
Предоставлю по требованию
Ожидаемый уровень заработной платы: от 55 000 рублей.
Скачать резюме менеджера по подбору персонала (образец)